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c级员工想晋升b级，除了选拔赛以外，特别优秀的也会考虑让其晋升。
但这样的情况很少。
休息一天过后，s市的基础案件就全部交由c级员工处理了。
而b级老员工们会处理c级和b级的案件。
新晋b级员工会跟着队长去执行一些任务来历练。
c级员工归总公司统一管理，而b级员工的直属上司是他们的队长。
公司的a级员工，会临时组队处理一些大案。
非常优秀的a级员工，会成为b级员工的队长。
可以说到了b级以后，修炼和任务就变得很自由了。
全凭自己，当然如果几个月或一年下来，能力和绩效点过低，也有回c级员工的可能。
将全国的人才资源调集到s市，只要平时看看新闻，或和朋友聊几句的有的没的。
都知道这事。
所以目前s市的案子，大多数都是因为犯罪分子不清楚�
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